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008 机会来了

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一段长长的语音播报过后,实力评级报告显示在机器屏幕上。

报告最前面,诸如身高、体重之类的基本数据,天洋只简单地瞟了一眼,直接跳到能力分析部分。首先映入眼帘的是‘上篮’3-25,紧随其后的是‘扣篮’1-24。

“这什么是评价评价标准?完全看不懂!你给我解释解释!”

“注意!用户属性包括上篮、扣篮、中距离、三分、控球、传球……加速能力、力量、体力共计16项,各项最高评分为25,但因为系统借鉴NBA比赛球员位置划分,某些属性在特定位置无法达到最高评分,比如控卫扣篮属性上限只有24……”

“等一下,没统计威斯布鲁克扣篮?没统计沃尔扣篮?没统计弗朗西斯扣篮?”

“你如果有什么疑问,请联系HEI科技公司……”

对于这番说辞,天洋无奈摊手,他又不能和一个机器较真,只好顺着分析往下看。

‘三分’18-25!老实说,18-25非常不错,但在天洋看来,有点偏低。

“你出来!我三分那么吊,为什么只有18?你都是我投三分赢回来的!”

“根据录像分析,你的三分投篮在空位情况下,命中率高达90%,但在遭受防守的状态下,急剧下降到不足20%,经过本系统缜密的计算,最后给出18分。”

“那我倒是好奇,库里的三分能力是多少?”

“滴滴……查询中……戴尔–库里,三分能力15;塞斯–库里,三分能力12;斯蒂芬–库里,三分能力23。”

“你居然还会模糊匹配?这库里的三分能力评价也太高了!”天洋只说出‘库里’两个词,想问的是斯蒂芬–库里,但没想到机器连其他两个库里的数据都播报出来。

“当然,我是由HEI科技公司生产,秉承人工智能和大数据技术……”

天洋没理会,继续往下看,控球和传球都是5,基本是个人都能拿到这样的评价,但低位进攻只有可怜的1,跟扣篮一样。

可转念一想,对阵卡斯特罗的比赛,他一次低位进攻都没有,这评价怎么来的?

“为啥我的低位进攻是1,你真的有统计到数据?”

“这个真没有统计到数据。”

“那你是怎么算的?”

“你力量评价只有3,控球评价只有5,弹跳、横向敏捷、速度、加速几项能力都在3-8之间,经过本系统缜密的计算,推测你的低位进攻能力只有1。”

“我不服!”

“你如果有什么疑问,请联系HEI科技公司……”

天洋懂了,凡是他有疑问的地方,机器都推给公司,他想较真都没用,实在忍不住吐槽说道:“你个小黑皮,业务能力不行,耍赖倒是一套一套的。”

“检测到用户将本系统命名为‘小黑皮’,是否确认?”

“确认!”

“用户完成系统命名,奖励1000美元兑换券。”

“1000?你卖个网上到处都能找到的增肌方案都是1200,我这完成一次任务居然才奖励1000的兑换券?”

“你如果有什么疑问,请联系HEI科技公司……”

“SHIT!”天洋郁闷的不行,手一点,关闭语音播报。

顺着报告继续往下看,篮板、抢断的评价都非常低,应该还是基于他的对抗实在太差做出的推测,当然他自己也知道没啥大问题。

倒是盖帽一项出乎他的预料,居然有9的评价,弹跳力也有8,对于他这样的普通人来说,算是非常不错。

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